找到有才华的技术合伙人的5个步骤

开始一家公司就像开始一个乐队，像一个乐队，你需要强大的团队成员才能达到顶峰！今天，如果没有某种形式的在线存在，您就无法启动公司，而且往往需要技术合伙人。我们听到有人抱怨说，找到一个合适的技术合伙人一直很难，“找不到一个好的CTO是不可能的”，“他们太贵了”，“他们不明白”。列表继续。

如果你想获得最好的，那么你必须去广泛的搜索，探码科技在这里帮助您指导您对网络和移动开发大师的追求。我们提出了5个不同的提示，以便在找到技术合作伙伴时将您放在最佳位置。记住这些要点，明智地选择，你很快就会有一个强大的技术队伍！

知道在哪里看

首先，您需要知道在哪里搜索未来的技术合作伙伴。首先询问当地网络中的人：朋友，家人，同事，朋友朋友，邻居，任何人。即使您最初没有找到你要找的人，他们也许会知道自己的圈子里有谁可以帮助你。所以不要失去信心，如果你没有找到你正在寻找的技术合作伙伴，坚持将占上风。

确保它们适应性强

软件行业就像一条河流; 它永远不会停留在一个地方。首先，人们必须认识到人才是一个移动目标。在一年内，标准要求是什么呢？软件行业发展迅速。我们甚至有一个叫做“年度框架”的话，结果“伟大的开发者”决不是静态的。软件中最好的人通常是不断发展和挑战现状的人。你现在可能有一个人是一个技术大牛; 但时代的变化，互联网技术的不断更新，如果你的技术大牛不适应新的变化将很可能会死亡！编程语言和框架来来往往，除非您的团队足够锐利，以适应不断变化的技术趋势。
此外，请记住招聘人员一直使用的一个重要经验。你不一定想看看过去人们做了什么，但是将来人们可以做些什么。不相信我 那么你为什么认为大学生辍学率在技术特别是软件领域的新发明继续破坏市场？想想马克·扎克伯格，比尔·盖茨，史蒂夫·乔布斯，他们都很快适应新技术，并没有正式的教育追求一个想法。

对齐目标

如果您没有定义要实现的目标，您根本无法组建公司。如果你不知道你想要建立什么，那么机会是不会等你的，你肯定不会找到一个好的技术合作伙伴，无论是外包还是内部保留。
团队合作就像一条双向街道，所以确保每个人都尽其所能帮助您的公司成长和学习。此外，为了确保每个人都以正确的方式做出自己的贡献，团队中的每个人都需要了解你所设定的目标。请立即与任何与您合作的人澄清。

来一个“战斗计划”

如果您正在宽松地定义如何达到您想要的目标，例如在设计批准之前开始开发，那么设计师或开发人员不得不重新开始工作。您的开发团队需要一个明确的策略来帮助实现您的目标，否则您将在初创赛中远远落后。理想情况下，您将需要一个类似于探码TMF框架进程的开发过程。这是我们多年来重申的过程，我们还在改进之中！
让自己和客户之间保持沟通，让工作流程像发条一样移动。沿着公司路线指导您的路线图将大大帮助您找到志同道合的技术合作伙伴进行合作。期待意想不到的，并确保你有一个计划B，以防止善变的市场。总之，希望最好，期待最差。

相互学习

这一切都是关于旅程，构建网络或移动应用程序可以漫长而艰苦，所以确保你享受骑行和学习沿途！当你追求创业的冒险时，尽一切努力从你的合作伙伴那里学习和学习。例如，营销专员可能不一定知道有关编程的任何内容，反之亦然。彼此学习将使团队相互“交流”彼此的语言。这创造了一个更加充实的环境，没有“丢失翻译”的剧集！
通过团队合作实现共同目标就像爬高山。这可能是一个漫长而奸诈的旅程，在路上有很多困难。你需要信任你的队友，因为你依靠他们才能生存下去。然而，随着正确的攀登计划，以及您身边的正确队伍，旅程将不会冒险，令人满意，而且还有一段令人难忘的回忆。每个人都需要知道这些过程是什么; 确保你们都同意如何爬山！

结论

寻找一个团队合作只是开始一个另类的回报繁荣的旅程。在一起，您可以创建网络空间所见过的最好的数字产品。
这是业务，但您仍然可以与您的技术合作伙伴建立强有力的个人关系。只要记住：永远不要与任何与您无关的人合作，甚至是最基本的原则。这些人很可能是你的技术合作伙伴多年，所以你可能会从第一天到他们的友好条款。以一个健康的重点和正确的态度，你的冒险将是一个充实的过山车乘坐很多高沿途一路...